Comenzó la capacitación en género y violencia contra las mujeres por la aplicación de la “Ley Micaela”
Laura Pautassi, directora del Programa Género y Derecho, brindó la primera unidad temática de la capacitación.
Laura Pautassi, directora del Programa Género y Derecho, brindó la primera unidad temática de la capacitación.
La profesora emérita Mónica Pinto al momento de su exposición.
La profesora emérita Mónica Pinto al momento de su exposición.
Laura Pautassi
Laura Pautassi
Comenzó la capacitación en género y violencia contra las mujeres por la aplicación de la “Ley Micaela”
Comenzó la capacitación en género y violencia contra las mujeres por la aplicación de la “Ley Micaela”
Comenzó la capacitación en género y violencia contra las mujeres por la aplicación de la “Ley Micaela”
Comenzó la capacitación en género y violencia contra las mujeres por la aplicación de la “Ley Micaela”
El 9 de diciembre se realizó la primera jornada de capacitación en género y violencia contra las mujeres en virtud de la ley 27.499, conocida como "Ley Micaela", destinada a las autoridades de la Facultad: decano, vicedecano, secretarios/as y subsecretarios/as e integrantes del Consejo Directivo.
La capacitación estuvo dividida en cuatro unidades temáticas. En primer lugar, Laura Pautassi (investigadora principal CONICET e Instituto Gioja, profesora adjunta regular y directora del Programa Género y Derecho) llevó adelante una presentación denominada “El enfoque de género. La enseñanza del derecho con perspectiva de género”. Su disertación ofreció los conceptos básicos asociados al enfoque de género, enfatizó su carácter transversal, destacó la importancia de su incorporación a la enseñanza del derecho y el desafío que representa esta tarea para la Facultad.
Luego Mónica Pinto (profesora emérita de la Facultad de Derecho, UBA) expuso sobre “El impacto del enfoque de género en el goce y ejercicio de los Derechos Humanos”. En ese sentido, comentó cómo las demandas de las mujeres, los feminismos y las diversidades se incorporaron en los instrumentos universales de derechos humanos: Declaración sobre la eliminación de la violencia contra la mujer de Naciones Unidas, la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), la Convención Interamericana para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra la mujer (Convención de Belém Do Pará), Declaración de Yakarta sobre la Promoción de la Salud en el Siglo XXI, entre otros.
Tras un breve receso, Natalia Gherardi (directora Ejecutiva de ELA y directora del Proyecto Cerrando Brechas para Erradicar la Violencia contra las Mujeres) brindó sus aportes en torno a la problemática de la violencia de género. A su turno, ofreció datos estadísticos y se refirió a ley 26.485 (Protección Integral para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres en los Ámbitos en que Desarrollen sus Relaciones Interpersonales). Asimismo, retomó algunos casos para evidenciar las diversas formas de violencia que sufren las mujeres y enfatizó la necesidad de contar con investigaciones rigurosas que permitan establecer políticas públicas para erradicarlas definitivamente.
A continuación, Cristina Carreras Lobo (abogada, coordinadora del Área de Igualdad y Diversidad para Estudiantes) explicó cómo se implementa el Protocolo de Acción Institucional para la prevención e intervención ante situaciones de violencia o discriminación de género u orientación sexual. En tanto, Lorena Balardini (socióloga, máster en Investigación en Ciencias Sociales, UBA y coordinadora del Programa Género y Derecho) comentó el trabajo que viene desarrollando el Programa y los objetivos pautados para el año próximo.
Esta primera jornada tuvo lugar en el marco de la resolución del Consejo Superior de la Universidad de Buenos Aires que declaró obligatorias las capacitaciones a partir de la ley 27.499. En esta línea, el Programa de Género y Derecho propuso un esquema de capacitación cuyo objetivo central radica en capacitar a la comunidad académica en los conceptos básicos del enfoque de género, en la enseñanza del Derecho con perspectiva de género y en el abordaje de la violencia de género en el ámbito universitario. El mismo consta de otras tres etapas previstas para el 2020 y 2021, cuando se continuará con la capacitación de toda la comunidad académica.